Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Нужна ли печать при приеме на работу в трудовой книжке

Ну а когда зарплату перестали платить,и даже нельзя было спросить у нее про зарплату,сразу кричать начинала на работников!!!!!!! При приеме на работу я не писала заявления,нигде не расписывалась даже. В общем,сомнительное место,и не факт что я действительно была оформлена,может просто сделали запись в трудовой и все. А как теперь быть Гость Гость 13 0

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Является ли нарушением если печать в трудовой книжке поставлена при приеме на работу

Ну а когда зарплату перестали платить,и даже нельзя было спросить у нее про зарплату,сразу кричать начинала на работников!!!!!!! При приеме на работу я не писала заявления,нигде не расписывалась даже. В общем,сомнительное место,и не факт что я действительно была оформлена,может просто сделали запись в трудовой и все.

А как теперь быть Гость Гость 13 0 Но хозяйку магазина это устраивает Снеженка V. Сообщений: Баллов: Регистрация: Если не первое, обратитесь к хозяйке, чтобы внесла запись об увольнении Цитата Гость пишет: не факт что я действительно была оформлена,может просто сделали запись в трудовой и все. Но там же есть номер и дата приказа.

Вот пусть так же и об увольнении приказ сделают. Но при этом запись о работе по совместительству в трудовую книжку вносится по основному месту работы, то есть - для Вас это не вносится фактически вообще никогда при такой ситуации. Что со стажем у Вас? Много записей до этого? И еще раз: почему к хозяйке не хотите обратиться???? Уже начинаю подозревать, что как-то и с Вашей стороны не совсем красивый был уход Я виделась с товароведом магазина,и она говорит что мой уход для хозяйки был неожиданностью, рвала и метала на весь магазинчик,не было замены на мое место.

А для меня стало последней каплей то что она всучила мне просрочку молочной продукции,говорит что хочешь то и делай,как хочешь продавай. Ну а что мы можем сделать если люди не берут,а молочки привезли много хозяйка держит два магазинчика,недалеко друг от друга,и вот в другом магазине этого товара было много,хозяйка его привезла сюда,хотя знала что столько нам не нужно. Продавцы виноваты Решила уйти,мне 50 лет,уже никакие нервы не выдержали.

Зарплата продуктами и еще людей травить просрочкой? Тем более это уже было не один раз. Иногда даже приходилось брать себе,записывали под зарплату,и даже не по оптовой цене А в этот раз хозяйка была как говорится "сильно на эмоциях",вот я и ушла.

Обязательно надо внести запись об увольнении. Сходите к хозяйке, поговорите, не убъет же она Вас. Поорет в худшем случае, но разговарить с ней все равно надо. А так то ей трудовая Ваша тоже в обузу. Спасибо всем за ответы. Гость Гость 20 0 Я сама позвонила нотариусу, сказать что так не делается, она кричала что я не знаю положений о документообороте и т. Может надо было позвонить в банк и поговорить. Возможно потом возникнут проблемы у сотрудника в пенсионном фонде.

Пенсионеры часто ходят исправлять всякие помарки и ошибки, так как ПФ не признает стаж если трудовая не по правилам заполнена, а кто знает найдут ли они потом вашу организацию когда наступит время.

Страницы: 1 2 След. Мнение администрации форума может не совпадать с мнением участников форума. Администрация форума не несет ответственности за сообщения, размещаемые участниками форума. Работа чата временно приостановлена! Опубликованы образцы заполнения СТД-Р. Инструкция по заполнению формы СТД-Р - большая, подробная и с образцами документов.

Роструд ответил, передавать ли трудовую книжку новому работодателю для записи, если сразу подаешь заявление об отказе от нее. Роструд о записи в трудовую книжку при отказе от ее бумажной версии и о сроках выдачи трудовой книжки после подачи заявления. Заполнение СТД-Р, когда нет структурных подразделений. Как отразить перевод на стыке месяцев в СТД-Р? Соглашение о переводе подписано Повторять ли сведения из прошлого отчета?

Электронные трудовые книжки - Разъяснения, комментарии, законы, образцы документов. Форма СТД-Р допускает выдачу ее работнику, выбравшему ведение бумажной трудовой книжки? Можно ли уволить в связи с истечением срока трудового договора женщину, имеющую годовалого ребенка? Момент утверждения нового штатного расписания при сокращении численности и штата работников.

Росархив утвердил инструкцию по применению нового Перечня типовых управленческих архивных документов с указанием сроков их хранения. Прошивка, пломба. Успейте заказать по старым ценам! Наша политика в отношении обработки персональных данных. Запомнить меня Регистрация Забыли свой пароль? Войти как пользователь. Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:.

Ru OpenID. Используйте вашу учетную запись на Facebook. Используйте вашу учетную запись Odnoklassniki. Используйте вашу учетную запись VKontakte для входа на сайт. Используйте вашу учетную запись Яндекса для входа на сайт. Форум кадровиков. Кадровое делопроизводство. Скажите при приеме на работу в трудовой книжке ставиться печать? Маша Тужикова. Цитата пишет: Скажите при приеме на работу в трудовой книжке ставиться печать? Сообщений: 11 Баллов: 5 Регистрация: Нет, не ставится Фирма Нептун.

Пользователь электронной библиотеки "Пакет Кадровика". Пришлось ставить. Банк "Кит-финанс". Цитата Фирма Нептун пишет: а мне пришлось поставить. Цитата ОксанаХ пишет: Вы должны были копию дать, а не подлинник. Если Вам скажут для кредита листы из трудовой выдрать, Вы что их вырвете. Согласно Правилам ведения и хранения трудовых книжек…, утвержденным постановлением Правительства РФ от Отдельно запись о приеме на работу, как и записи о переводах внутри организации, заверять печатью не нужно.

Оставьте как есть! Устроилась на работу продавцом в магазин,в трудовой книжке есть запись,но нет подписи руководителя и печати. Проработала полгода,трудовая все это время была у меня на руках.

Не платили зарплату 3 месяца. Ушла с этого места работы,записи об увольнении нет. Что делать при устройстве на другое место работы? Как записывать в трудовой книжке,что прошлая запись недействительна,вернее,где мне это запишут,в пенсионном или на новом месте работы?

Цитата Гость пишет: Устроилась на работу продавцом в магазин,в трудовой книжке есть запись,но нет подписи руководителя и печати. Цитата Гость пишет: Как записывать в трудовой книжке,что прошлая запись недействительна,вернее,где мне это запишут,в пенсионном или на новом месте работы? Цитата Гость пишет: Проработала полгода,трудовая все это время была у меня на руках.

Цитата Гость пишет: Не платили зарплату 3 месяца. Да,и еще все кто там работал,долго не задерживаются,все сбегают когда приходится выбирать свою зарплату продуктами,денег не платит никому,только первый месяц-два. Если это первое место работы, забудьте про него и при трудоустройстве на новом месте напишите заявление о выдаче трудовой книжке в связи стем, что трудового стажа не имеете.

Понимаете, по данной записи получается, что Вы работаете в настоящее время и принять Вас имеют право только по совместительству это на половину нормы часов. Цитата Гость пишет: а так нельзя чтобы просто в другом месте сделали запись о приеме на работу,игнорируя прошлую запись?

Цитата банк требовал именно, чтобы на последней записи с места работы стояла печать, иначе отказывался давать кредит. Читают тему гостей: 1. Корзина 0 позиций на сумму 0 руб. Электронная газета по кадровому делопроизводству Новости трудового законодательства Уведомления о скидках и акциях Новости сайта. Разъяснения, комментарии, законы, образцы документов

Печать в трудовой книжке: быть или не быть?

С 4 апреля г. Нормы Инструкции приведены в соответствие с подп. На заметку У индивидуального предпринимателя теперь также нет обязанности представлять трудовую книжку работника для проставления печати в регистрирующий орган по месту своей государственной регистрации.

Специалисты госинспекции труда в Воронежской области разъяснили, что согласно пункту 3. В графе 3 делается запись о принятии или назначении в структурное подразделение организации с указанием его конкретного наименования, наименования должности работы , специальности, профессии с указанием квалификации, а в графу 4 заносятся дата и номер приказа распоряжения или иного решения работодателя, согласно которому работник принят на работу. Согласно пункту 5.

Можно ли считать грубым нарушением, если при приеме на работу работника Индивидуальный предприниматель поставил печать в трудовой книжке. Ведь печать ставится только при увольнении. Является ли оно грубым, к сожалению, квалифицировать не представляется возможным, так как в трудовом законодательстве отсутствует классификация нарушений законодательства. Так закрывается блок записей, сделанных в данной организации. Читайте по теме: Запись в трудовой об увольнении по собственному желанию год.

Скажите при приеме на работу в трудовой книжке ставиться печать?

Вот эти акты:. Получается, что правила, предписанные Рострудом, противоречат новому ФЗ. Двусмысленность ситуации решило исправить Министерство труда. Уважаемые читатели! Материалы сайта TBis. Если вы хотите узнать, как решить именно ваш вопрос — обращайтесь в форму онлайн консультанта. Это быстро и бесплатно! Регионы - 8 84 13 доб.

Трудовая книжка: если печати стоят на записях и о приеме, и об увольнении

Некоторые работодатели не обязаны иметь печать в силу закона Федеральный закон от Легитимно ли отсутствие печатей в трудовых книжках работников, и как в таком случае заверять внесенные в них записи? Можно не ставить печать в трудовой книжке? Основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца ст.

С 4 апреля г. Скорректирована Инструкция о порядке ведения трудовых книжек, утв.

Рассказываем о правилах проставления печати в трудовой книжке — куда, какую и когда именно. А также о том, ставится ли печать при выдаче бумажного экземпляра на руки при переходе на электронную форму. Поскольку трудовая книжка — важнейший документ для оформления пенсии, и пенсионный фонд обычно досконально проверяет все сведения, в ней содержащиеся, требования к заполнению документа предъявляются довольно строгие.

Печать в трудовой книжке не нужна

При заполнении сведений о приеме работника на работу и его переводе проставлять оттиск печати в трудовой книжке не нужно. Согласно требованиям п. Такой же печатью работодатель заверяет записи об увольнениях, награждениях и поощрениях п. Правда, с ноября года иметь печать субъекты хозяйствования не обязаны.

.

Печать в трудовой книжке

.

При заполнении сведений о приеме работника на работу и его переводе проставлять оттиск печати в трудовой книжке не нужно.

.

Печать в трудовой книжке: как сейчас заверять записи правильно

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 3
  1. maisinglser

    Это что получается? я сейчас не смогу списаться? просто 25 мая ходил на мед в вк и в личное дело терапевт написала 52в (52 думаю эта статья расписания, в думаю это пункт. у меня бронхиальная астма.

  2. wahorndore

    Не помнимаю, почему у нас такая дорогая растаможка? Раньше, при кровавом диктаторе , мы как-бы защищали отечественного производителя автоЗАЗ. Теперь мы кого защищаем?

  3. unitiv

    Прическу нужно поменять и на другой бок и усики как у Адольфа, руку вверх и «Зик хай!»)))))

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2020 Юридическая консультация.